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  1. Ciotti, Fabrizio [VerfasserIn]; Hornuf, Lars [VerfasserIn]; Stenzhorn, Eliza [VerfasserIn]

    Lock-in effects in online labor markets

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    Munich, Germany: CESifo, Center for Economic Studies & Ifo Institute, October 2021

    Erschienen in: CESifo GmbH: CESifo working papers ; 9379

  2. Ciotti, Fabrizio [VerfasserIn]; Hornuf, Lars [VerfasserIn]; Stenzhorn, Eliza [VerfasserIn]

    Lock-in effects in online labor markets

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    Louvain-la-Neuve: CORE, [2021]

    Erschienen in: LIDAM discussion paper CORE ; 2021,14

  3. Ren, Jie [VerfasserIn]; Raghupathi, Viju [VerfasserIn]; Raghupathi, Wullianallur [VerfasserIn]

    Exploring influential factors in hiring freelancers in online labor platforms : an empirical study

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    2023

    Erschienen in: Economies ; 11(2023), 3 vom: März, Artikel-ID 80, Seite 1-18

  4. Seifried, Mareike [VerfasserIn]

    Transitions from offline to online labor markets : the relationship between freelancers' prior offline and online work experience

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    Mannheim, Germany: ZEW - Leibniz Centre for European Economic Research, [2021]

    Erschienen in: Discussion paper ; 2021,101

  5. Seifried, Mareike [VerfasserIn]; Jurowetzki, Roman [VerfasserIn]; Kretschmer, Tobias [VerfasserIn]

    Career paths in online labor markets: Same, same but different?

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    Mannheim: ZEW - Leibniz-Zentrum für Europäische Wirtschaftsforschung, 2020

  6. Kopp, Daniel [VerfasserIn]

    Do recruiters penalize men who prefer low hours? : evidence from online labor market data

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    Bonn, Germany: IZA - Institute of Labor Economics, March 2024

    Erschienen in: Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit: Discussion paper series ; 16845

  7. Boudreau, Kevin [VerfasserIn]; Kaushik, Nilam [VerfasserIn]

    Gender Differences in Responses to Competitive Organization? A Field Experiment on Differences Between STEM and Non-STEM Fields from an Internet-of-Things Platform

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    [S.l.]: SSRN, [2023]

  8. Liu, Jin [VerfasserIn]; Xu, Xingchen [VerfasserIn]; Li, Yongjun [VerfasserIn]; Tan, Yong [VerfasserIn]

    "Generate" the Future of Work through AI : Empirical Evidence from Online Labor Markets

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    [S.l.]: SSRN, [2023]

  9. Wannaphong Durongkaveroj [VerfasserIn]

    Learning loss due to university closures during the COVID-19 pandemic : evidence from Thailand’s largest public university

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    2023

    Erschienen in: Thailand and the world economy ; 41(2023), 2 vom: Mai/Aug., Seite 103-122

  10. Hui, Xiang [VerfasserIn]; Reshef, Oren [VerfasserIn]; Zhou, Luofeng [VerfasserIn]

    The short-term effects of generative artificial intelligence on employment : evidence from an online labor market

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    Munich, Germany: CESifo, August 2023

    Erschienen in: CESifo GmbH: CESifo working papers ; 10601

  11. Kopp, Daniel [VerfasserIn]

    Are recruiters reluctant to hire parttime working men? : evidence from online labor market data - [This version: December 9, 2022]

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    Zurich, Switzerland: KOF, 2022-12

    Erschienen in: Konjunkturforschungsstelle: KOF working papers ; 508

  12. Mourelatos, Evangelos [VerfasserIn]

    Hiring discrimination in labor markets : an experimental study of mood regulation

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    Essen: Global Labor Organization (GLO), 2021

    Erschienen in: GLO discussion paper ; 956

  13. Fest, Sebastian [VerfasserIn]; Kvaløy, Ola [VerfasserIn]; Nieken, Petra [VerfasserIn]; Schöttner, Anja [VerfasserIn]

    Motivation and incentives in an online labor market

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    [Köln]: Verein für Socialpolitik, 2020

    Erschienen in: Verein für Socialpolitik: Jahrestagung 2020 ; 76