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  1. Kampkötter, Patrick [VerfasserIn]; Mohrenweiser, Jens [VerfasserIn]; Sliwka, Dirk [VerfasserIn]; Steffes, Susanne [VerfasserIn]; Wolter, Stefanie [VerfasserIn]

    Measuring the use of human resources practices and employee attitudes: The linked personnel panel

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    Mannheim: Zentrum für Europäische Wirtschaftsforschung (ZEW), 2015

  2. Kritikos, Alexander [VerfasserIn]; Maliranta, Mika [VerfasserIn]; Nippala, Veera [VerfasserIn]; Nurmi, Satu [VerfasserIn]

    Does gender of firm ownership matter? : female entrepreneurs and the gender pay gap

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    Berlin: DIW Berlin, German Institute for Economic Research, 2024

    Erschienen in: Deutsches Institut für Wirtschaftsforschung: Discussion papers ; 2079

  3. Kritikos, Alexander [VerfasserIn]; Maliranta, Mika [VerfasserIn]; Nippala, Veera [VerfasserIn]; Nurmi, Satu [VerfasserIn]

    Does gender of firm ownership matter? : female entrepreneurs and the gender pay gap

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    Potsdam: University of Potsdam, [2024]

    Erschienen in: CEPA discussion papers ; 76

  4. Kritikos, Alexander [VerfasserIn]; Maliranta, Mika [VerfasserIn]; Nippala, Veera [VerfasserIn]; Nurmi, Satu [VerfasserIn]

    Does gender of firm ownership matter? : Female entrepreneurs and the gender pay gap

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    2024

    Erschienen in: Journal of population economics ; 37(2024), 2 vom: Juni, Artikel-ID 52, Seite 1-31

  5. Korpi, Martin [VerfasserIn]; Halvarsson, Daniel [VerfasserIn]

    City size, employer concentration, and wage income inequality

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    Stockholm: Ratio, Näringslivets Forskningsinstitut, [2023]

    Erschienen in: Ratio working paper ; 363

  6. Grund, Christian [VerfasserIn]; Sliwka, Dirk [VerfasserIn]; Titz, Krystina [VerfasserIn]

    Works councils as gatekeepers : codetermination, monitoring practices, and job satisfaction

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    Bonn, Germany: IZA - Institute of Labor Economics, February 2023

    Erschienen in: Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit: Discussion paper series ; 15956

  7. Grund, Christian [VerfasserIn]; Sliwka, Dirk [VerfasserIn]; Titz, Krystina [VerfasserIn]

    Works Councils as Gatekeepers : Codetermination, Monitoring Practices, and Job Satisfaction

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    [S.l.]: SSRN, 2023

    Erschienen in: IZA Discussion Paper ; No. 15956

  8. Grund, Christian [VerfasserIn]; Titz, Krystina [VerfasserIn]

    Affective commitment through further training : the roles of firm provision and employee participation

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    2022

    Erschienen in: Review of managerial science ; 16(2022), 4 vom: Mai, Seite 1195-1226

  9. Fackler, Daniel [VerfasserIn]; Hölscher, Lisa [VerfasserIn]; Schnabel, Claus [VerfasserIn]; Weyh, Antje [VerfasserIn]

    Does working at a start-up pay off?

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    2022

    Erschienen in: Small business economics ; 58(2022), 4 vom: Apr., Seite 2211-2233

  10. Tansel, Aysıt [VerfasserIn]; Gazioğlu, Şaziye [VerfasserIn]

    Job satisfaction, structure of working environment and firm size

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    Sarıyer/Istanbul: Koç University - TÜSİAD Economic Research Forum, [2022]

    Erschienen in: Ekonomik Araştırma Forumu: Koç University - TÜSİAD Economic Research Forum working paper series ; 2022,5

  11. Tansel, Aysıt [VerfasserIn]

    Job satisfaction, structure of working environment and firm size

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    Bonn, Germany: IZA - Institute of Labor Economics, June 2022

    Erschienen in: Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit: Discussion paper series ; 15397

  12. Tansel, Aysıt [VerfasserIn]

    Job satisfaction, structure of working environment and firm size

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    [Ankara]: Economic Research Center, [2022]

    Erschienen in: Ekonomik Araştırmalar Merkezi: ERC working papers in economics ; 2022,2

  13. Pohlan, Laura [VerfasserIn]; Steffes, Susanne [VerfasserIn]

    Performance feedback and job search behavior : empirical evidence from linked employer-employee data

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    Mannheim, Germany: ZEW - Leibniz Centre for European Economic Research, [2022]

    Erschienen in: Discussion paper ; 2022,48