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  1. Dyballa, Katharina [Verfasser:in] ; Kraft, Kornelius [Akademische:r Betreuer:in]; Jung, Philip [Sonstige Person, Familie und Körperschaft]

    Corporate governance in the private and public sector : Empirical studies on the determination of managerial incentives in the private sector and efficiency and quality in the public sector

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    Dortmund: Universitätsbibliothek Dortmund, 2017

  2. Dyballa, Katharina [Verfasser:in] ; Kraft, Kornelius [Sonstige Person, Familie und Körperschaft]

    (In)Efficiency of Employment Offices : A Study on Welfare Benefits Determination – Is There a Trade-Off between Time Saving Case Management and Quality of Decisions?

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    [S.l.]: SSRN, [2020]

    Erschienen in: IZA Discussion Paper ; No. 13399

  3. Dyballa, Katharina [Verfasser:in] ; Kraft, Kornelius [Sonstige Person, Familie und Körperschaft]

    Foreign Competition and Executive Compensation in the Manufacturing Industry – a Comparison between Germany and the U.S

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    [S.l.]: SSRN, [2018]

    Erschienen in: ZEW - Centre for European Economic Research Discussion Paper ; No. 18-034

  4. Dyballa, Katharina [Verfasser:in] ; Kraft, Kornelius [Sonstige Person, Familie und Körperschaft]

    Foreign Competition and Executive Compensation in the Manufacturing Industry : A Comparison between Germany and the U.S

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    [S.l.]: SSRN, [2018]

    Erschienen in: IZA Discussion Paper ; No. 11713

  5. Dyballa, Katharina [Verfasser:in] ; Technische Universität Dortmund

    Corporate governance in the private and public sector : empirical studies on the determination of managerial incentives in the private sector and efficiency and quality in the public sector

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    Dortmund: Universitätsbibliothek Dortmund, 2017

  6. Dyballa, Katharina [Verfasser:in] ; Kraft, Kornelius [Sonstige Person, Familie und Körperschaft]

    How Do Labor Representatives Affect Incentive Orientation of Executive Compensation?

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    [S.l.]: SSRN, [2016]

    Erschienen in: IZA Discussion Paper ; No. 10153

  7. Dyballa, Katharina [Verfasser:in] ; Kraft, Kornelius [Sonstige Person, Familie und Körperschaft]

    Does Codetermination Affect the Composition of Variable Versus Fixed Parts of Executive Compensation?

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    [S.l.]: SSRN, [2015]

    Erschienen in: ZEW - Centre for European Economic Research Discussion Paper ; No. 15-053

  8. Dyballa, Katharina [Verfasser:in]; Kraft, Kornelius [Verfasser:in]

    (In)efficiency of employment offices: a study on welfare benefits determination - is there a trade-off between time saving case management and quality of decisions?

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    Bonn, Germany: IZA - Institute of Labor Economics, June 2020

    Erschienen in: Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit: Discussion paper series ; 13399

  9. Dyballa, Katharina [Verfasser:in]; Kraft, Kornelius [Verfasser:in] ; Sonderforschungsbereich Statistical Modelling of Nonlinear Dynamic Processes

    Foreign competition and executive compensation in the manufacturing industry - A comparison between Germany and the U.S

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    [Dortmund]: SFB 823, [2018]

    Erschienen in: Sonderforschungsbereich Statistical Modelling of Nonlinear Dynamic Processes: Discussion papers ; 2018,15

  10. Dyballa, Katharina [Verfasser:in]; Kraft, Kornelius [Verfasser:in]

    Foreign competition and executive compensation in the manufacturing industry : a comparison between Germany and the U.S.

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    Mannheim: ZEW, Zentrum für Europäische Wirtschaftsforschung GmbH, 2018

    Erschienen in: Zentrum für Europäische Wirtschaftsforschung: ZEW discussion papers ; 2018034

  11. Dyballa, Katharina [Verfasser:in]; Kraft, Kornelius [Verfasser:in]

    Foreign competition and executive compensation in the manufacturing industry - a comparison between Germany and the U.S

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    Mannheim: ZEW, 2018

    Erschienen in: Zentrum für Europäische Wirtschaftsforschung: ZEW discussion papers ; 2018,034

  12. Dyballa, Katharina [Verfasser:in]; Kraft, Kornelius [Verfasser:in]

    Does codetermination affect the composition of variable versus fixed parts of executive compensation?

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    Mannheim: ZEW, 2015

    Erschienen in: Zentrum für Europäische Wirtschaftsforschung: ZEW discussion papers ; 2015,053