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  1. Kim, Tae-Yeol [VerfasserIn] ; Karimi, Leila [Sonstige Person, Familie und Körperschaft]; Gilbreath, Brad [Sonstige Person, Familie und Körperschaft]; Grawitch, Matthew [Sonstige Person, Familie und Körperschaft]

    Come Rain or Come Shine : Supervisor Behavior and Employee Job Neglect

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    [S.l.]: SSRN, [2015]

  2. Kim, Tae-Yeol [VerfasserIn] ; Wang, Chongwei [Sonstige Person, Familie und Körperschaft]; Kondo, Mari [Sonstige Person, Familie und Körperschaft]; Kim, Tae-Hyun [Sonstige Person, Familie und Körperschaft]

    Conflict Management Styles : The Differences Among the Chinese, Japanese, and Koreans

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    [S.l.]: SSRN, [2015]

  3. Kim, Tae-Yeol [VerfasserIn] ; Edwards, Jeffrey [Sonstige Person, Familie und Körperschaft]; Shapiro, Debra L. [Sonstige Person, Familie und Körperschaft]

    Social Comparison and Distributive Justice : East Asia Differences

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    [S.l.]: SSRN, [2015]

  4. Kim, Tae-Yeol [VerfasserIn] ; Cable, Daniel M. [Sonstige Person, Familie und Körperschaft]; Kim, Sang-Pyo [Sonstige Person, Familie und Körperschaft]

    Socialization Tactics, Employee Proactivity, and Person-Organization Fit

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    [S.l.]: SSRN, [2015]

  5. Kim, Tae-Yeol [VerfasserIn] ; Lee, Deog-Ro [Sonstige Person, Familie und Körperschaft]; Wong, Yuen Shan Noel [Sonstige Person, Familie und Körperschaft]

    Supervisor Humor and Employee Outcomes : The Role of Social Distance and Affective Trust in Supervisor

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    [S.l.]: SSRN, [2015]

  7. Chng, Daniel Han Ming [VerfasserIn] ; Kim, Tae-Yeol [MitwirkendeR]; Gilbreath, Brad [MitwirkendeR]; Andersson, Lynne [MitwirkendeR]

    Why people believe in their leaders, or not : Credibility hinges on perceptions of competence and trustworthiness

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    [Cambridge, Massachusetts]: MIT Sloan Management Review, [2018]

  17. Kim, Tae-Yeol [VerfasserIn]; David, Emily M. [VerfasserIn]; Chen, Tingting [VerfasserIn]; Liang, Yongyi [VerfasserIn]

    Authenticity or self-enhancement? : effects of self-presentation and authentic leadership on trust and performance

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    2023

    Erschienen in: Journal of management ; 49(2023), 3 vom: März, Seite 944-973

  18. Wang, An-Chih [VerfasserIn]; Kim, Tae-Yeol [VerfasserIn]; Jiang, Yuan [VerfasserIn]; Tang, Guiyao [VerfasserIn]

    Employee proactive goal regulation and job performance : the role modeling and interacting effects of leader proactive goal regulation

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    2022

    Erschienen in: Human relations ; 75(2022), 2 vom: Feb., Seite 373-400

  19. Kim, Tae-Yeol [VerfasserIn]; Liden, Robert C. [VerfasserIn]; Liu, Zhiqiang [VerfasserIn]; Wu, Bingqing [VerfasserIn]

    The interplay of leader-member exchange and peer mentoring in teams on team performance via team potency

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    2022

    Erschienen in: Journal of organizational behavior ; 43(2022), 5 vom: Juni, Seite 932-945

  20. Kim, Tae-Yeol [VerfasserIn]; Moustafa Leonard, Karen [VerfasserIn]; Pakdil, Fatma [VerfasserIn]; Collaborator, Country [VerfasserIn]

    Cooperation Across Cultures : An Examination of the Concept in 16 Countries

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    [S.l.]: SSRN, 2015