> Merkliste Sie können Bookmarks mittels Listen verwalten, loggen Sie sich dafür bitte in Ihr SLUB Benutzerkonto ein.
Medientyp: Buch Titel: Die weibliche Unterrepräsentanz in Führungspositionen : das weibliche Selbstkonzept als mögliche Ursache Beteiligte: Moldaschl, Karoline [Verfasser:in] Erschienen: Linz: Trauner, 1999 Erschienen in: Linzer Schriften zur Frauenforschung ; 9 Umfang: 178 S; graph. Darst Sprache: Deutsch ISBN: 385487006X RVK-Notation: MS 3050 : Geschlecht und Erwerbstätigkeit, allgemein. Internationale Vergleiche (Berufs- und Karrierebiografien, Führungskräfte, persönliche Einstellungen zur Erwerbstätigkeit) Schlagwörter: Frau > Karriere > Geschlechterrolle > Selbstbild Weibliche Führungskraft > Chancengleichheit Entstehung: Anmerkungen: Literaturverz. S. 173 - 178 Weitere Bestandsnachweise 0 : Linzer Schriften zur Frauenforschung
Zentralbibliothek – Freihand Signatur: MS 3050 M717 W4 Barcode: 30291887 Fällig am: 06.01.2025 Status: Ausgeliehen, Vormerken möglich > Vormerken möglich - bitte anmelden