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  3. Labschütz, Josef [Verfasser:in] ; Gegenfurtner, Andreas [Verfasser:in von ergänzendem Text]; Kern, Albert [Verfasser:in eines Geleitwortes]; Schmidpeter, René [Verfasser:in eines Vorworts] Springer Fachmedien Wiesbaden

    CSR, Katastrophenschutz und Innovationen : die Koevolution von Wirtschaft, Gesellschaft und Politik in der Europäischen Union

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    Wiesbaden; [Heidelberg]: Springer Gabler, [2021]

    Erschienen in: BestMasters

  7. Herzner, Alexander [Herausgeber:in]; Schmidpeter, René [Herausgeber:in]

    CSR in Süddeutschland : unternehmerischer Erfolg und Nachhaltigkeit im Einklang

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    Berlin; [Heidelberg]: Springer Berlin Heidelberg, [2022] ; Berlin; [Heidelberg]: Springer Gabler, [2022]

    Erschienen in: Management-Reihe Corporate Social Responsibility- Springer eBook Collection

  9. Schmitz, Marina [Herausgeber:in]; Schmidpeter, René [Herausgeber:in] ; Springer-Verlag GmbH

    CSR in Rheinland-Pfalz : nachhaltige Entwicklung aus Sicht von Wirtschaft, Wissenschaft, Politik und Zivilgesellschaft

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    Berlin; [Heidelberg]: Springer Gabler, [2020]

    Erschienen in: Management-Reihe Corporate Social Responsibility- Springer eBook Collection

  10. Altenburger, Reinhard [Herausgeber:in]; Schmidpeter, René [Herausgeber:in]

    CSR und Familienunternehmen : Gesellschaftliche Verantwortung im Spannungsfeld von Tradition und Innovation

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    Berlin, Heidelberg: Springer Gabler, 2018

    Erschienen in: Management-Reihe Corporate Social Responsibility- SpringerLink ; Bücher

  11. Bungard, Patrick [Herausgeber:in]; Schmidpeter, René [Herausgeber:in]

    CSR in Nordrhein-Westfalen : Nachhaltigkeits-Transformation in der Wirtschaft, Zivilgesellschaft und Politik

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    Berlin, Heidelberg: Springer Gabler, 2017

    Erschienen in: Management-Reihe Corporate Social Responsibility- SpringerLink ; Bücher

  13. Frimmel, Wolfgang [Verfasser:in]; Schmidpeter, Bernhard [Verfasser:in]; Wiesinger, Rene [Verfasser:in]; Winter-Ebmer, Rudolf [Verfasser:in]

    External pay transparency and the gender wage gap

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    Berlin, Germany: Rockwool Foundation Berlin, February 2024

    Erschienen in: Rockwool Foundation Berlin Institute for the Economy and the Future of Work: Discussion paper series ; 2024,7

  14. Frimmel, Wolfgang [Verfasser:in]; Schmidpeter, Bernhard [Verfasser:in]; Wiesinger, Rene [Verfasser:in]; Winter-Ebmer, Rudolf [Verfasser:in]

    External Pay Transparency and the Gender Wage Gap

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    Berlin and London: Rockwool Foundation Berlin (RF Berlin) and Centre for Research & Analysis of Migration (CReAM), 2024

  15. Frimmel, Wolfgang [Verfasser:in]; Schmidpeter, Bernhard [Verfasser:in]; Wiesinger, Rene [Verfasser:in]; Winter-Ebmer, Rudolf [Verfasser:in]

    External pay transparency and the gender wage gap

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    Bonn, Germany: IZA - Institute of Labor Economics, June 2023

    Erschienen in: Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit: Discussion paper series ; 16233

  16. Frimmel, Wolfgang [Verfasser:in]; Schmidpeter, Bernhard [Verfasser:in]; Wiesinger, Rene [Verfasser:in]; Winter-Ebmer, Rudolf [Verfasser:in]

    External pay transparency and the gender wage gap

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    Essen, Germany: RWI - Leibniz-Institut für Wirtschaftsforschung, 2023

    Erschienen in: Ruhr economic papers ; 1027

  17. Frimmel, Wolfgang [Verfasser:in]; Schmidpeter, Bernhard [Verfasser:in]; Wiesinger, Rene [Verfasser:in]; Winter-Ebmer, Rudolf [Verfasser:in]

    External Pay Transparency and the Gender Wage Gap

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    [S.l.]: SSRN, [2023]

    Erschienen in: IZA Discussion Paper ; No. 16233

  20. Frimmel, Wolfgang [Verfasser:in]; Schmidpeter, Bernhard [Verfasser:in]; Wiesinger, Rene [Verfasser:in]; Winter-Ebmer, Rudolf [Verfasser:in]

    Mandatory wage posting, bargaining and the gender wage gap

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    Linz-Auhof, Austria: Department of Economics, Johannes Kepler University of Linz, [2022]

    Erschienen in: Johannes Kepler Universität Linz: Working paper ; 2022,2