Media type: Book Title: Identifikation und Commitment fördern Contributor: Dick, Rolf van [VerfasserIn] Corporation: Hogrefe Verlag imprint: Göttingen: Hogrefe, 2017 Published in: Praxis der Personalpsychologie ; 5.2017 Issue: 2., überarbeitete und erweiterte Auflage Extent: VI, 132 Seiten; Illustrationen, Diagramme; 2 Beilagen Language: German DOI: 10.1026/02806-000 ISBN: 9783801728069; 3801728064 Identifier: RVK notation: CW 4700 : Personalpolitik (Personalmanagement, Human Resource Management, Personalauswahl, etc.) QP 342 : Soziologische und psychologische Aspekte CW 2000 : Leistung und individuelle Leistungsbedingungen im Arbeitsprozess (Eignung, Ermüdung, Monotonie, Tagesrhythmik, Arbeitsmotivation, Einstellung zur Arbeit) QP 410 : Allgemeines QV 578 : Personalplanung, Personalpolitik CW 4800 : Sozialpsychologie des Betriebes Keywords: Mitarbeiter > Unternehmen > Affektive Bindung > Identifikation Commitment > Arbeitszufriedenheit Origination: Footnote: Bis zur 1. Auflage erschienen unter dem Titel: Commitment und Identifikation mit Organisationen Literaturverzeichnis: Seite 119-132
Departmental Library DrePunct – open access area Shelf-mark: QP 342 D547(2) Item ID: 34542229 Due date: 2024/05/21 Status: On loan, place hold > Reservation possible ‒ please log in