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Medientyp: Buch Titel: Understanding psychological contracts at work : a critical evaluation of theory and research Enthält: Literaturverz. S. [201] - 211 Beteiligte: Conway, Neil [VerfasserIn]; Briner, Rob B. [VerfasserIn] Erschienen: Oxford [u.a.]: Oxford University Press, 2005 Ausgabe: 1. publ. Umfang: XI, 226 S; graph. Darst; 24 cm Sprache: Englisch ISBN: 0199280649; 0199280657; 9780199280650; 9780199280643 RVK-Notation: CW 4700 : Personalpolitik (Personalmanagement, Human Resource Management, Personalauswahl, etc.) QP 342 : Soziologische und psychologische Aspekte Schlagwörter: Organisationspsychologie Entstehung: Anmerkungen: