Nachhaltige Personalentwicklung an Universitäten: konzeptionelle Grundlagen und empirische Untersuchungen vor dem Hintergrund befristeter Beschäftigungsverhältnisse von Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern

Medientyp: Buch; Hochschulschrift
Titel: Nachhaltige Personalentwicklung an Universitäten : konzeptionelle Grundlagen und empirische Untersuchungen vor dem Hintergrund befristeter Beschäftigungsverhältnisse von Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern
Beteiligte: Lay, Maren [Verfasser:in]
Körperschaft: Verlag Dr. Kovač
Erschienen: Hamburg: Kovač, 2015
Erschienen in: Schriftenreihe Personalwirtschaft ; 48
Umfang: 331 S.; graph. Darst; 21 cm
Sprache: Deutsch
ISBN: 3830083653; 9783830083658
RVK-Notation: QV 578 : Personalplanung, Personalpolitik
AL 25500 : Hochschulpersonal (übergreifend)
Schlagwörter: Universität > Personalentwicklung > Befristetes Arbeitsverhältnis > Wissenschaftler
Entstehung:
Hochschulschrift: Zugl.: Hohenheim, Univ., Diss., 2014
Anmerkungen:
Weitere Bestandsnachweise
0 : Schriftenreihe Personalwirtschaft

Nachhaltige Personalentwicklung an Universitäten