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Medientyp: E-Artikel Titel: Reflections on the conceptualization and operationalization of a set-theoretic approach to employee motivation and performance research Beteiligte: Ryan, James Christopher [Verfasser:in] Erschienen: Amsterdam: Elsevier, 2017 Sprache: Englisch DOI: https://doi.org/10.1016/j.jik.2016.12.001 ISSN: 2444-569X Schlagwörter: fsQCA ; Meta-theory of motivation ; Employee performance ; M12 ; M14 Entstehung: Anmerkungen: Diese Datenquelle enthält auch Bestandsnachweise, die nicht zu einem Volltext führen. Zugangsstatus: Freier Zugang Rechte-/Nutzungshinweise: Namensnennung - Nicht-kommerziell - Keine Bearbeitung (CC BY-NC-ND) Namensnennung - Nicht-kommerziell - Keine Bearbeitung (CC BY-NC-ND)