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Medientyp: E-Book; Hochschulschrift Titel: Inequity Aversion, Overconfidence, and Group Performance Beteiligte: Zhou, Nannan [Verfasser:in]; Sliwka, Dirk [Akademische:r Betreuer:in]; Gürtler, Oliver [Akademische:r Betreuer:in] Erschienen: Köln: Universitäts- und Stadtbibliothek Köln, 2012 Umfang: Online-Ressource Sprache: Englisch Identifikator: Schlagwörter: Soziale Ungleichheit ; Öffentliches Gut ; Sozialverhalten ; Wohlfahrtstheorie ; Vertrauen ; Verantwortung ; Führungskraft ; Arbeitsgruppe ; personnel economics, team performance, public goods, inequity aversion, overconfidence, delegation, responsibility hoarding, helping, cooperation ; Hochschulschrift Entstehung: Hochschulschrift: Köln, Universität zu Köln, Diss., 2012 Anmerkungen: Zugangsstatus: Freier Zugang