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Medientyp: E-Artikel Titel: The significance of human resource management: a reconsideration of the evidence Beteiligte: F. Boxall, Peter Erschienen: Informa UK Limited, 1993 Erschienen in: The International Journal of Human Resource Management Sprache: Englisch DOI: 10.1080/09585199300000041 ISSN: 0958-5192; 1466-4399 Schlagwörter: Management of Technology and Innovation ; Organizational Behavior and Human Resource Management ; Strategy and Management ; Business and International Management ; Industrial relations Entstehung: Anmerkungen: