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Medientyp: E-Artikel Titel: COMMENTARY: Gender Equality Laws and Employers' Dress Codes Beteiligte: Freedland, M.R.; Deakin, S.; FLYNN, L. Erschienen: Oxford University Press (OUP), 1995 Erschienen in: Industrial Law Journal, 24 (1995) 3, Seite 255-272 Sprache: Englisch DOI: 10.1093/ilj/24.3.255 ISSN: 0305-9332; 1464-3669 Schlagwörter: Law Entstehung: Anmerkungen: