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Medientyp: E-Artikel Titel: Guest editor's note: Breaking barriers in organizations for the purpose of inclusiveness Beteiligte: Wooten, Lynn Perry Erschienen: Wiley, 2008 Erschienen in: Human Resource Management Sprache: Englisch DOI: 10.1002/hrm.20207 ISSN: 0090-4848; 1099-050X Schlagwörter: Management of Technology and Innovation ; Organizational Behavior and Human Resource Management ; Strategy and Management ; Applied Psychology Entstehung: Anmerkungen: