• Medientyp: E-Artikel
  • Titel: Arbeit und Gewalt
  • Beteiligte: Hoebel, Thomas [VerfasserIn]; Braun, Andreas [VerfasserIn]; Braunsmann, Katharina [VerfasserIn]; Klisch, Fabian [VerfasserIn]; Wagner, Kathrin [VerfasserIn]
  • Erschienen: Mering: Rainer Hampp Verlag, 2018
  • Erschienen in: Organisation von Arbeit und berufsbegleitendem Lernen ; Bd. 10
    Schriftenreihe zur interdisziplinären Arbeitswissenschaft ; Bd. 10
  • Sprache: Deutsch
  • Identifikator:
  • Schlagwörter: Arbeit ; Gewalt ; Organisationssoziologie ; Exklusion ; Altenpflege ; Arbeitsorganisation ; Polizei ; Stress ; strukturelle Gewalt ; Workplace Violence ; Bullying
  • Entstehung:
  • Anmerkungen: Veröffentlichungsversion
    begutachtet
    In: Johns, Henry (Hg.), Vedder, Günther (Hg.): Organisation von Arbeit und berufsbegleitendem Lernen. 2018. S. 407-425. ISBN 978-3-95710-319-2
  • Beschreibung: Der Zusammenhang von Gewalt und Arbeit findet in der sozialwissenschaftlichen Forschung keine große Aufmerksamkeit, sondern ist in vielen Subdisziplinen nur ein Nischenthema. Gleichzeitig gibt es im gesellschaftlichen Alltag zahlreiche Vorgänge, die gleichzeitig arbeits- und gewaltgeprägt sind. Ein stärkerer Fokus darauf, in welcher systematischen Beziehung Arbeit und Gewalt zueinanderstehen, scheint daher vielversprechend, um die bisher vorliegenden Erkenntnisse zu bündeln und füreinander fruchtbar zu machen. Der Beitrag vertritt dazu die These, dass sich in der jüngeren Sozialforschung zumindest drei Muster der Verknüpfung von Arbeit und Gewalt abzeichnen: (1) Gewalt als Arbeit, (2) Gewalt bei der Arbeit und (3) Gewalt durch Arbeit.
  • Zugangsstatus: Freier Zugang
  • Rechte-/Nutzungshinweise: