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Burgert, Derik [Verfasser:in]

Mobilität auf dem Arbeitsmarkt für Ältere : die Rolle der Betriebe - [1. Aufl.]

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Baden-Baden: Nomos-Verl.-Ges., 2013

Erschienen in: Forschungsinstitut Freie Berufe: Schriften des Forschungsinstituts Freie Berufe ; 1900
Frerichs, Frerich [Verfasser:in]

Älterwerden im Betrieb : Beschäftigungschancen und -risiken im demographischen Wandel

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Opladen [u.a.]: Westdt. Verl., 1998
Lukas, Julia [Verfasser:in]

Personalpolitische Handlungsalternativen mit älteren Arbeitnehmern in Unternehmen vor dem Hintergrund der demographischen Entwicklung in Deutschland : eine theoretische Analyse und praktische Implementierung an einem konkreten Praxisbeispiel

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Wiesbaden: Springer Gabler, 2012

Erschienen in: Research
Länge, Theo W. [Herausgeber:in] ; Arbeit und Leben DGB/VHS Nordrhein-Westfalen e.V

Generation 40plus : demografischer Wandel und Anforderungen an die Arbeitswelt

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Bielefeld: Bertelsmann, c 2007
Länge, Theo W. [Herausgeber:in] ; Arbeit und Leben DGB/VHS Nordrhein-Westfalen e.V

Generation 40plus : demografischer Wandel und Anforderungen an die Arbeitswelt - [Unveränd. Nachdr.]

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Bielefeld: Bertelsmann, 2008
Funk, Lothar [Sonstige Person, Familie und Körperschaft]; Klös, Hans-Peter [Sonstige Person, Familie und Körperschaft]; Seyda, Susanne [Sonstige Person, Familie und Körperschaft]; Birk, Rolf [Sonstige Person, Familie und Körperschaft]; Waas, Bernd [Sonstige Person, Familie und Körperschaft] ; Bertelsmann Stiftung

Beschäftigungschancen für ältere Arbeitnehmer : internationaler Vergleich und Handlungsempfehlungen

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Gütersloh: Verlag Bertelsmann Stiftung, 2003
Koller, Barbara [Verfasser:in] ; Bach, Hans-Uwe [Sonstige Person, Familie und Körperschaft]; Brixy, Udo [Sonstige Person, Familie und Körperschaft] Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung

Ältere ab 55 Jahren - Erwerbstätigkeit, Arbeitslosigkeit und Leistungen der Bundesanstalt für Arbeit

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Nürnberg: Inst. für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, 2003

Erschienen in: Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung: IAB-Werkstattbericht ; 2003,5
Seyfried, Brigitte [Herausgeber:in]

Ältere Beschäftigte : zu jung, um alt zu sein ; Konzepte - Forschungsergebnisse - Instrumente

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Bielefeld: Bertelsmann, 2011

Erschienen in: Schriftenreihe des Bundesinstituts für Berufsbildung Bonn
Kunisch, Sven [Herausgeber:in]

From Grey to Silver : managing the demographic change successfully

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Heidelberg [u.a.]: Springer, 2011
Brauer, Kai [Herausgeber:in]; Clemens, Wolfgang [Herausgeber:in]

Zu alt? : "Ageism" und Altersdiskriminierung auf Arbeitsmärkten - [1. Auflage]

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Wiesbaden: VS Verlag für Sozialwissenschaften, 2010

Erschienen in: Alter(n) und Gesellschaft ; 20
Rössel, Gottfried [Verfasser:in]; Schaefer, Reinhard [Verfasser:in]; Wahse, Jürgen [Verfasser:in]

Alterspyramide und Arbeitsmarkt : zum Alterungsprozeß der Erwerbstätigen in Deutschland

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Frankfurt/Main [u.a.]: Campus-Verl., 1999

Erschienen in: Veröffentlichung aus dem Verbund "Arbeits- und Innovationspotentiale im Wandel"
Friedmann, Petra [Verfasser:in]; Weimer, Stephanie [Verfasser:in]

Arbeitnehmer zwischen Erwerbstätigkeit und Ruhestand : zu den Auswirkungen der flexiblen Altersgrenze auf die Arbeits- und Lebensbedingungen älterer Arbeitnehmer

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Frankfurt; New York: Campus Verlag, 1982

Erschienen in: Campus Forschung ; 310
Mall, Judith [Verfasser:in]

Beschäftigungssituation älterer Arbeitnehmer im Vergleich zu der der jüngeren Beschäftigten : eine empirische Analyse auf Basis der Daten des sozio-ökonomischen Panels

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Frankfurt am Main; Berlin; Bern; Wien [u.a.]: Lang, 1999

Erschienen in: Europäische Hochschulschriften / 5 ; 2549
Reinberg, Alexander [Herausgeber:in] ; Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung

Arbeitsmarktrelevante Aspekte der Bildungspolitik

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Nürnberg: Inst. für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung der Bundesanstalt für Arbeit, 2001

Erschienen in: Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung ; 245
Penkert, Annette [Verfasser:in]

Arbeit oder Rente? : Die alternde Bevölkerung als sozialpolitische Herausforderung für die Weimarer Republik - [1. Aufl.]

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Göttingen: Cuvillier, 1998
Schmal, Andreas [Verfasser:in]

Problemgruppen oder Reserven für den Arbeitsmarkt? : ältere Arbeitnehmer, ausländische Jugendliche, Berufsrückkehrerinnen und arbeitslose Akademiker

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Frankfurt; New York: Campus Verlag, [1993]

Erschienen in: ADIA-Stiftung zur Erforschung Neuer Wege für Arbeit und Soziales Leben: Schriftenreihe / ADIA-Stiftung zur Erforschung Neuer Wege für Arbeit und Soziales Leben ; 1
Bäcker, Gerhard [Sonstige Person, Familie und Körperschaft]; Brussig, Martin [Sonstige Person, Familie und Körperschaft]; Jansen, Andreas [Sonstige Person, Familie und Körperschaft]; Knuth, Matthias [Sonstige Person, Familie und Körperschaft]; Nordhause-Janz, Jürgen [Sonstige Person, Familie und Körperschaft]

Ältere Arbeitnehmer : Erwerbstätigkeit und soziale Sicherheit im Alter - [1. Aufl.]

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Wiesbaden: VS Verlag für Sozialwissenschaften, 2009
Blackwell, John [Verfasser:in] ; Okba, Mahrez [Sonstige Person, Familie und Körperschaft]; Casey, Bernard [Sonstige Person, Familie und Körperschaft] OECD

The labour market and older workers

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Paris: OECD, 1995

Erschienen in: OECD: OECD social policy studies ; 17
Ebert, Andreas [Verfasser:in]; Kistler, Ernst [Verfasser:in]; Trischler, Falko [Verfasser:in]

Ausrangiert - Arbeitsmarktprobleme Älterer in den Regionen

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Düsseldorf: Hans-Böckler-Stiftung, c 2007

Erschienen in: Hans-Böckler-Stiftung: Edition ; 189
Buchholz, Sandra [Verfasser:in]

Die Flexibilisierung des Erwerbsverlaufs : eine Analyse von Einstiegs- und Ausstiegsprozessen in Ost- und Westdeutschland - [1. Aufl.]

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Wiesbaden: VS Verlag für Sozialwissenschaften, 2008

Erschienen in: VS Research ; Life Course Research

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